2)(32)技巧_小人物的官场路:升官指南
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  料递给黄一天狂傲冷夫难驭妻。

  赵晨阳丝毫没听出黄一天话里的调侃味道,依旧是按照自己的思路来安排着黄一天的时间,他自己认为正确的事情,很不容易改变,。这也是很多年轻人的特点,或者说官场上的不成熟。

  黄一天看着赵晨阳递过来的材料,是两人的简历好基本情况,说明赵晨阳对这件事真的很用心的,于是点头说,行,中午,你先好好的招待一下两位,一上班就带过来吧。

  黄一天知道,自从赵晨阳被明确为主任科员后,最近干工作的积极性比以前更高了,自己不能在这个时候泼他的冷水,毕竟还是个年轻干部,稍稍遇上点不开心的事情,很容易影响到干工作的热情,自己也是从这个阶段过来的,对赵晨阳现在的心态把握的还算准确。

  要想让赵晨阳这样性格的干部多干事,只要做到一点就够了,尽量多表扬。一旦年轻干部得到了领导的表扬后,内心的那种膨胀感觉,就算是你不让他分管多少工作,他也是闲不住,真是比一把手还要操心单位的事情,这也正是黄一天想要的效果,如果每个人都能像赵晨阳一样,把开发区的各项工作当成是自己家的事情一样负责,自己的工作压力就小多了。

  赵晨阳说,黄书记,这两人的事情今天我就去落实,保证完成领导布置的任务,为开发区招商引资储备人才,只有能够引进项目,那才是发展的关键,没有项目说什么都是没有用的。后来,赵晨阳又向黄一天汇报了关于招标那块的工作情况。

  赵晨阳说,黄书记,现在洪义宗和李峰的公司都已经报名参加竞标了,而且方志彪的公司因为恢复了正常,所以也只能让他们参与,这样多家竞争的局面,不知道黄书记心里对这几家公司有什么看法,最好现在跟自己说一下,让自己在处理竞标这件事的时候,心里也有个分寸。

  这就是赵晨阳身上让黄一天感到放心的地方,在一些小事的处理上,有时候,他会自作主张,但是在大事上,他绝对会严格按照黄一天的指示执行,这也是黄一天愿意容忍他某些不足的原因之一。

  黄一天想了想说,赵主任,咱们开发区的工程招标,肯定要照顾到本地企业利益,说起来好像是有点地方保护主义的味道,不过,咱们本地的项目要是全都给外面的公司给做了,钱都给外人赚走了不说,本地的一些工人就业等问题还是要本地政府操心,既然如此,又何必要多此一举呢,再说,地方保护主义也不是我们一家,现在全市都在抵制外来的酒进入普按市场,所以很多时候做一些这样的工作也是必要的。

  地方保护主义,是指地方政府或所属部门,为了保护地方局部经济利益或政治利益,违背国家的法律法规,利用

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